7 Nisan Dünya Sağlık Günü'nde Sağlık Çalışanlarının Sorunları Gündemde
7 Nisan Dünya Sağlık Günü'nde Sahim-SEN Başkanı Özlem Akarken, sağlıkta sürdürülebilirlik için adil temsil, ifade özgürlüğü ve bağımsız sendikacılık çağrısı yaptı.
Editor1
7 Nisan Dünya Sağlık Günü'nde Sağlık Çalışanlarının Sorunları Gündemde
BİLGE DOKTOR / TÜRKİYE
Sağlıkta sürdürülebilirlik için hukukun üstünlüğü ve bağımsız sendikacılık çağrısı
7 Nisan Dünya Sağlık Günü, yalnızca küresel sağlık politikalarının tartışıldığı bir gün değil; aynı zamanda sağlık çalışanlarının taleplerinin kamuoyunda yankı bulduğu özel bir tarih. Sahim-SEN Genel Başkanı Özlem Akarken, sürdürülebilir bir sağlık sistemi için hukukun üstünlüğü, ifade özgürlüğü ve adil temsil ilkelerinin şart olduğunu belirtti.
Sağlık çalışanları ekonomik ve fiziksel baskı altında
Yüksek enflasyon nedeniyle maaşları eriyen, nöbet ücretleri yetersiz kalan ve artan sağlıkta şiddet vakalarıyla baş etmeye çalışan sağlık çalışanları, zorlu bir sürecin içinden geçiyor. Özlem Akarken, “Her gün şifa dağıtan sağlık çalışanları, artık güvenlik endişesiyle görev yapıyor. Bu kabul edilemez” dedi.
Şiddet sadece sağlıkçılara değil, halk sağlığına da saldırıdır
Sakarya’da görev başında darp edilen bir hekimin yaşadığı saldırıyı örnek gösteren Akarken, sağlıkta şiddetin kamu sağlığını tehdit eden bir unsur olduğunu belirtti. “Sağlık kurumlarında güvenlik önlemleri artırılmalı, şiddeti önleyecek caydırıcı yasalar acilen uygulanmalı” diyerek çağrıda bulundu.
Enflasyon maaşları eritti, toplu sözleşme sistemi işlevini yitirdi
TÜİK’in yıllık %38,10 ve ENAG’ın %75,20 olarak açıkladığı enflasyon oranlarına dikkat çeken Akarken, “Yılın daha ilk çeyreğinde maaş artışları buharlaştı. Toplu sözleşme masası çözüm değil, artık bir sorun haline gelmiştir” dedi.
Muğlak görev tanımları hizmet kalitesini düşürüyor
Görev tanımlarındaki belirsizliklerin çalışanların motivasyonunu kırdığını belirten Sahim-SEN Başkanı, iş barışı ve verimlilik için net, kapsayıcı ve adil tanımlar yapılması gerektiğini söyledi. “Kurum içi huzurun sağlanması, hizmet kalitesini doğrudan etkiler” dedi.
Asker hastanelerinin yeniden açılması için aşamalı geçiş önerisi
Asker hastanelerinin yeniden açılması gerektiğini ancak bunun uzun soluklu ve aşamalı bir süreçle yürütülmesi gerektiğini ifade eden Akarken, “Bu hastaneler sistemin belleğidir. Eski kalitesinde hizmet verebilmesi için dikkatli bir planlama şart” dedi. Ayrıca devredilen personelin yaşadığı hak kayıplarına da dikkat çekerek, bu sorunun vicdani ve ahlaki sorumlulukla çözülmesi gerektiğini belirtti.
Bağımsız sendikacılıkla güçlü temsil mümkün
Bağımsız ve siyaset üstü bir sendikacılık anlayışıyla yola devam ettiklerini vurgulayan Özlem Akarken, kamu çalışanlarını SAHİM-SEN çatısı altında birleşmeye davet etti: “Aynı anlayışla devam ederek farklı sonuçlar bekleyemeyiz. Haklarımız için bağımsız sendikalarda birleşmeliyiz.”
